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    La Feria Internacional de Empleo de Empleo oferta más de 1.400 trabajos

    GRX ActualidadBy GRX Actualidad23 de abril de 2026Actualizado:24 de abril de 2026No hay comentarios6 Minutos de lectura
    La alcaldesa de Granada, Marifrán Carazo; el delgado de la Junta en Granada, Antonio Granados; el diputado provincial de Empleo, Antonio Díaz; el rector de la UGR, Pedro Mercado; y el presidente de la Cámara de Comercio, Gerardo Cuerva en la inauguración. - UNIVERSIDAD DE GRANADA
    La alcaldesa de Granada, Marifrán Carazo; el delgado de la Junta en Granada, Antonio Granados; el diputado provincial de Empleo, Antonio Díaz; el rector de la UGR, Pedro Mercado; y el presidente de la Cámara de Comercio, Gerardo Cuerva en la inauguración. - UNIVERSIDAD DE GRANADA
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    La VI Feria Internacional de Empleo de Granada se celebra este jueves en el Palacio de Congresos de la capital granadina con la oferta de más de 1.400 puestos de trabajo en una edición marcada por la inteligencia artificial y la tecnología.

    Organizada conjuntamente por la Junta de Andalucía, el Ayuntamiento de Granada, la Diputación, la Universidad de Granada (UGR) y la Cámara de Comercio de Granada, la feria se desarrolla bajo el lema ‘Da el salto’, con un enfoque centrado en la inserción laboral directa y la conexión real entre empresas y personas demandantes de empleo.

    En esta edición, que se prolonga hasta las 19,00 horas de este jueves, participan 90 empresas y cinco instituciones organizadoras de la jornada. En total, se ofertan 1.462 puestos de trabajo y hay inscritas 2.726 personas.

    Al acto de apertura han asistido la alcaldesa de Granada, Marifrán Carazo; el delegado del Gobierno andaluz en Granada, Antonio Granados; el diputado provincial de Fondos Europeos, Desarrollo, Industria y Empleo de la Diputación de Granada, Antonio Díaz; el rector de la UGR, Pedro Mercado; el vicerrector de Innovación Social, Empleabilidad y Emprendimiento, Esteban Romero Frías; la directora del Centro de Empleo y Prácticas, María del Mar Ortiz Camacho; y el presidente de la Cámara de Comercio de Granada, Gerardo Cuerva.

    El objetivo principal del evento es facilitar procesos reales de selección, de forma que se permite a las personas asistentes interactuar directamente con responsables de recursos humanos, entregar su currículum vitae, participar en entrevistas in situ y acceder a ofertas previamente publicadas en la plataforma oficial.

    Además, se celebran 40 charlas empresariales en las que las compañías dan a conocer sus procesos de selección y las competencias más demandadas en el mercado laboral actual.

    Las entidades organizadoras ofrecen cinco talleres especializados en búsqueda de empleo, entre los que destaca el impulsado por la Universidad de Granada: «Busca empleo con IntenligencIA», centrado en el uso de herramientas basadas en IA y aplicadas a la empleabilidad.

    La feria usa la ‘smartcard’, una herramienta digital que registra la actividad de las personas asistentes durante el evento, facilitando el seguimiento de su participación, la interacción con empresas y el acceso a oportunidades laborales de forma ágil y personalizada.

    Pedro Mercado, rector de la UGR, ha destacado que esta jornada «abre sus puertas al talento para conectarlo con las empresas, sin distinciones y con oportunidades para personas de todas las edades y de perfiles muy diversos». El rector también ha puesto el foco en el papel que la inteligencia artificial juega en la empleabilidad: «Este año, la Universidad trae a la feria un taller sobre las herramientas de IA que ayudan a encontrar empleo».

    Declaraciones de Marifrán Carazo

    La alcaldesa de Granada, Marifrán Carazo, ha destacado que la Feria Internacional de Empleo «es hoy mucho más que un punto de encuentro entre empresas y personas que buscan trabajo; es una herramienta real que permite generar oportunidades, conectar talento y seguir avanzando en el desarrollo económico y social de nuestra ciudad». En este sentido, ha subrayado que «Granada está sabiendo dar el salto hacia un modelo productivo más innovador, más tecnológico y más competitivo, donde el empleo de calidad es una prioridad».

    La VI Feria Internacional de Empleo de Granada arranca en el Palacio de Congresos, un punto de encuentro que conecta a los asistentes con empresas , participado por todas las instituciones #FIEGR2026 #Empleo2026 #SEBUSCATALENTO pic.twitter.com/fCu5e0vn4d

    — Marifran Carazo (@marifrangr) April 23, 2026

    Carazo ha puesto en valor la colaboración entre las cinco instituciones organizadoras, señalando que «cuando trabajamos unidos, somos capaces de llegar más lejos y ofrecer mejores resultados a la ciudadanía».

    Asimismo, ha incidido en la dimensión europea del evento, destacando que «Granada es hoy una ciudad abierta, conectada y preparada para competir en el ámbito internacional, alineada con los valores europeos de oportunidad, talento y movilidad, que son también la base del proyecto Granada 2031″.

    «Granada es una ciudad con un enorme potencial, con una Universidad que forma talento de primer nivel y con un ecosistema empresarial en crecimiento; nuestro compromiso es que ese talento se quede, encuentre oportunidades y sea protagonista del futuro de nuestra ciudad», ha concluido.

    Declaraciones de Antonio Granados

    El delegado del Gobierno andaluz, Antonio Granados, ha agradecido la colaboración entre instituciones para la celebración de la Feria y ha asegurado que «desde la Junta entendemos que nuestro papel es acompañar, facilitar y generar un marco que permita a las personas acceder a oportunidades laborales y a las empresas encontrar el talento que necesitan; de impulsar la formación, mejorar la empleabilidad y favorecer la conexión entre el tejido productivo y quienes buscan un futuro profesional».

    Según Granados, «en un contexto cambiante, marcado por la transformación digital y los nuevos modelos de trabajo, iniciativas como esta feria son especialmente valiosas porque permiten abrir puertas, generar contactos y, sobre todo, ofrecer perspectivas reales a muchas personas».

    El diputado de Fondos Europeos, Desarrollo, Industria y Empleo, Antonio Díaz, ha subrayado cómo «la Diputación apoya decididamente esta feria, que entendemos que se ha convertido en una herramienta clave para acercar la oferta y la demanda de trabajo en nuestra provincia. En esta edición, ofrecemos nuestra amplia oferta de proyectos para el empleo en la provincia, como Granadaempleo+, cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE+), que impulsa la inserción laboral de más de 2.000 personas mediante itinerarios de orientación y formación a medida».

    El presidente de Cámara Granada, Gerardo Cuerva, ha enfatizado la importancia económica y empresarial de la Feria que ha llegado a calificar como uno de los eventos más importantes del año en el ámbito económico. «La Feria pone el foco en la lucha contra el desempleo, pero no hay que olvidar hasta qué punto lo que ocurre hoy aquí mejora la capacidad de crecimiento de las empresas y en general del tejido empresarial», ha dicho.

    La delegada de Desarrollo Educativo de la Junta, María José Martín, ha puesto en valor la asistencia a la feria de 6.933 alumnos de Bachillerato y Ciclos Formativos de Grado Superior, procedentes de 124 centros educativos de la provincia de Granada y también de otras provincias.

    Diversidad de perfiles

    La Feria Internacional de Empleo de Granada es una herramienta estratégica para el empleo en la provincia y un evento de referencia en Andalucía. La organización atiende la diversidad de perfiles participantes: jóvenes titulados en la universidad y estudiantes de Formación Profesional, personas desempleadas, profesionales en proceso de recualificación y colectivos con mayores dificultades de acceso al empleo.

    La jornada se configura como un espacio clave de conexión entre el tejido empresarial y el talento local, facilitando miles de interacciones directas entre candidatos y empresas en un entorno que combina reclutamiento, orientación laboral y dinamización del mercado de trabajo.

    Como novedad de 2026, los organizadores han añadido una actividad de gamificación a sus actividades para fomentar la participación en las mismas y para ampliar y mejorar el conocimiento de la feria y sus oportunidades.

    Estrategia lúdica

    Se trata de una estrategia lúdica que ha permitido a los asistentes conocer las empresas y entidades presentes, los perfiles más demandados, las competencias transversales más reclamadas, sectores estratégicos para el empleo y todos aquellos datos que ayudan a prepararse para sacar la máxima rentabilidad a la participación en el evento.

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